Le conseil d’administration d’orange a retenu la date du mercredi 30 mars pour désigner son nouveau président. Cependant la question reste posée quant au choix de Jacques Aschenbroich, 67 ans patron de Valeo, équipementier automobile français. Les syndicats d’Orange qui est le numéro un français des télécoms s’y opposent avec la dernière énergie.
Pourtant on ne tarit pas d’éloges et de bonnes performances à son endroit. C’est un patron expérimenté dit-on, parlant cinq langues. Il a fait du groupe français Valeo le dixième équipementier automobile mondial avec 180 sites et 110.000 salariés à travers le monde, un chiffre d’affaires de 17,26 milliards d’euro en 2021. D’aucuns le voyait à la retraite après le travail colossal qu’il a abattu.
Le comité de gouvernance d’orange lui, voit autrement. Il a jeté son dévolu sur lui et compte en faire le président du numéro un français des télécoms. Rappelons que le chiffre d’affaires d’orange se monte à 42,52 milliards d’euros avec 139.000 salariés en 2021. Cette nomination programmée sera débattue par le conseil d’administration ce mercredi 30 mars 2022, mais l’adoption par les actionnaires lors de leur assemblée générale est prévue le 19 mai.
Le conseil d’administration d’orange a retenu la date du mercredi 30 mars pour désigner son nouveau président. Cependant la question reste posée quant au choix de Jacques Aschenbroich, 67 ans patron de Valeo, équipementier automobile français. Les syndicats d’Orange qui est le numéro un français des télécoms s’y opposent avec la dernière énergie.
Pourtant on ne tarit pas d’éloges et de bonnes performances à son endroit. C’est un patron expérimenté dit-on, parlant cinq langues. Il a fait du groupe français Valeo le dixième équipementier automobile mondial avec 180 sites et 110.000 salariés à travers le monde, un chiffre d’affaires de 17,26 milliards d’euro en 2021. D’aucuns le voyait à la retraite après le travail colossal qu’il a abattu.
Le comité de gouvernance d’orange lui, voit autrement. Il a jeté son dévolu sur lui et compte en faire le président du numéro un français des télécoms. Rappelons que le chiffre d’affaires d’orange se monte à 42,52 milliards d’euros avec 139.000 salariés en 2021. Cette nomination programmée sera débattue par le conseil d’administration ce mercredi 30 mars 2022, mais l’adoption par les actionnaires lors de leur assemblée générale est prévue le 19 mai.


Le choix du nouveau président d'orange source de conflit

Christel Heydemann, le bon choix

 
Premier actionnaire d’orange avec 23% de ses actions, en plus de 29% des droits de vote, l’État avait tout fait pour empêcher Stéphane Richard d’occuper le poste de PDG, ce dernier avait été contraint en novembre 2021 à démissionner après sa condamnation dans l’affaire Tapie/Crédit Lyonnais.  L’état avait nommé une femme aux affaires, Christel Heydemann polytechnicienne de 47 ans débauchée du groupe industriel Schneider Electric.

Et la limite d’âge, qu’en faire ?

 
Certaines personnes en particulier les syndicats d’orange insistent sur le problème de l’âge de Jacques Aschenbroich. Le paradoxe c’est que le géant des télécom encourage le recrutement de salariés de moins de 30 ans et encourage le départ ou le temps partiel de travailleurs au bord de la retraite. C’est ce qui a amené la CFE-CGC à s’interroger : « comment dans le même temps le personnel pourrait-il accepter qu’Orange soit présidé par quelqu’un qui a presque 70 ans ? il n’est pas sensé de prétendre que l’entreprise veuille de jeunes recrus pour relever le défi des enjeux du numérique et de reculer au-delà de 70 ans l’âge de son président, c’est de la cohérence et de l’exemplarité qu’on attend dans la gouvernance de l’entreprise.

Pour Orange les sujets RH sont bien sensibles

Les enjeux RH occupent une place prépondérante et sensible chez Orange. Si les syndicats s’inquiètent également du passif de Jacques Aschenbroich qu’ils voient trop industriel et sévère, d’autres jugent que ce sont deux personnalités de deux générations différentes qui ont bien réussi dans leur présente fonction. C’est également le sentiment de Dominique Druon présidente d’un cabinet de gouvernance et de recrutement d’administratrices et d’administrateurs.